مهنة المال

أكثر 10 أشياء مزعجة يقوم بها زملاء العمل

ما الفيلم الذي يجب رؤيته؟
 

قد يكون الذهاب إلى العمل صعبًا عندما يكون لديك رئيس لا يحبك . الشيء الوحيد الذي يمكن أن يزيد من معاناتك هو عندما يكون زملائك في العمل مزعجين تمامًا. أو ربما تكون زميل العمل المزعج الذي يحاول الجميع الابتعاد عنه.

أسوأ جزء في العمل جنبًا إلى جنب مع زميل مزعج في العمل هو أنه يبدو أن السلوك لن ينتهي أبدًا. أنت تأمل وتتمنى أن يستيقظ الزميل المخالف يومًا ما ويدرك أنه كان يعاني من الألم التام ، ولكن يبدو أن ذلك اليوم لا يأتي أبدًا. بينما تستمر في المعاناة بصمت ، تجد نفسك تعد الأيام حتى نهاية الأسبوع. هل يجب أن تتحدث؟ هل يجب أن تتجاهل السلوك؟

تقول الخبيرة المهنية ماري جي ماكنتاير إنه إذا كنت تعاني حقًا ، فمن الأفضل أحيانًا أن تقول شيئًا. 'في معظم الحالات ، يُفضل التحدث مباشرة إلى الشخص ، لأن ذلك يمنحه فرصة لتصحيح المشكلة دون الوقوع في مشاكل. ولكن إذا كان زميلك متفجرًا أو دفاعيًا للغاية ، فقد يكون مديرك طريقًا أفضل '، يقول ماكنتاير على موقعها على الإنترنت.

فيما يلي أكثر 10 أشياء مزعجة يقوم بها زملاء العمل.

1. القدوم إلى العمل مريض

امرأة مريضة في العمل

ابق في المنزل من العمل إذا كنت مريضًا | iStock.com

كم عمر ووي بروك ليسنر

إذا كنت مريضًا ، ابق في المنزل. لا أحد يريد أن يستنشق قطرات العطس أو يشاهدك تمسح سيلان أنفك باستمرار. إنه لأمر رائع أن تكون متفانيًا لدرجة أنك على استعداد للمخاطرة بحياتك وأطرافك للوصول إلى العمل ، ولكن من الأنانية تعريض زملائك في العمل لجراثيمك. لسوء الحظ ، فإن معظم العمال يفعلون ذلك بالضبط. قال ما يقرب من 79٪ من الموظفين إنهم يأتون للعمل حتى عندما يعلمون أنهم مرضى ، وفقًا لنزلات البرد والإنفلونزا استبيان أجرته Staples Business Advantage. غالبًا ما يكون عدم اهتمامهم هو السبب الذي يجعل زملائهم في العمل يصابون بنزلة برد لاحقًا. كما وجد الاستطلاع أن ما يقرب من 73٪ من الموظفين قالوا إنهم أصيبوا بنزلة برد في العمل. لن يمنحك أحد نجمة ذهبية لكونك شهيد عمل. بجدية ، ابق في المنزل.

2. طرح أسئلة شخصية أو مسيئة للغاية

امرأة مع أحمر الشفاه الأسود

احتفظ بأسئلتك الشخصية لنفسك | iStock.com/melanjurga

قد يبدو المكتب وكأنه منزل بعيدًا عن المنزل - لكنه ليس كذلك. الامتناع عن طرح الأسئلة التي هي شخصية جدا أو يمكن اعتبارها مسيئة. على سبيل المثال ، التشكيك في التوجه الجنسي لشخص ما قد لا يكون خطوة رائعة. إذا أراد زميلك في العمل أن تعرف تفاصيل معينة عن حياته ، لكان قد كشف عنها بالفعل. حان الوقت لإطلاق حلمك في أن تصبح مضيفًا لبرنامج حواري نهاري.

3. الكتابة بصوت عال أو التحدث

شخصيات من Cloudy with A Chance of Meatballs

حاول أن تكون هادئًا حتى لا تزعج زملائك في العمل | سوني بيكتشرز

بالتأكيد ، ربما تكون قد مررت بيوم مرهق في العمل ، لكن هذا ليس عذراً للكتابة بصوت عالٍ بشكل غير عادي أو الصراخ في هاتفك. هناك طرق أكثر فاعلية للتعامل مع التوتر من الضغط بأصابعك على لوحة المفاتيح. جرب بعض اليوجا أو التأمل في وقت الغداء. أ استبيان التي أجرتها Harris Interactive for Ask.com وجدت أن زملاء العمل المزعجين هم أحد أكثر العوامل التي تقتل الإنتاجية. قال ما يقرب من 61٪ أن زملاء العمل المزعجين كان من أكبر مصادر التشتيت لديهم. لا تزيل التوتر والغضب من المعدات المكتبية.

4. سوء النظافة الشخصية

رجل كريه الرائحة

تأكد من الاستحمام قبل الذهاب إلى العمل | iStock.com

إذا قررت عدم الاستحمام ، فلن تغطي الرائحة الكريهة أي كمية من العطر أو الكولونيا. قدم خدمة لزملائك في العمل واستحم كل يوم - مرتين إذا كان عليك ذلك. فقط لأنك لا تستطيع شم نفسك لا يعني أن الآخرين لا يستطيعون ذلك. وإذا كنت تمارس التمارين الرياضية أثناء استراحة الغداء ، فامنح نفسك القليل من الماء والصابون قبل العودة إلى المكتب. ثق بنا ، يمكن لزملائك في العمل أن يشموك.

5. تمرير اللوم

رجال الأعمال المجهدين في العمل

لا تكن زميل العمل السلبي الذي لا يريد أحد العمل معه | اتصال

لا يوجد شيء مزعج أكثر من العمل مع شخص يحب ذلك رمي زملائه تحت الحافلة . لسوء الحظ ، إنها مشكلة شائعة في مكان العمل. أ دراسة من قبل مؤلفي المساءلة الحاسمة وجدت أن 95٪ من الموظفين يواجهون سلوكًا سلبيًا لزملائهم في العمل مثل إلقاء اللوم أو إظهار العدوان السلبي. إذا كنت تعلم أنك مسؤول عن أ خطأ فادح في العمل ، امتلكها. القاعدة الذهبية هي أن تعامل زملائك في العمل بالطريقة التي تريد أن تعامل بها. إذا واصلت حبس زملائك في الفريق تحت الحافلة ، فلا تتفاجأ إذا انتهى الأمر بالأشخاص الذين جررتهم عبر الوحل إلى رد الجميل.

6. المقاطعة المتكررة

عامل ساخط

لا تقاطع زملائك في العمل باستمرار | iStock.com

إذا بدا زميلك في العمل مشغولاً ، فاسأل بأدب ما إذا كان هذا هو الوقت المناسب قبل تفريغ آخر مشكلة في عملك. لا تفترض فقط أنه من المقبول الدخول إلى مساحة عمله والبدء في الحديث. يعد العمل من أهم الأماكن لتعلم كيفية قراءة لغة الجسد. إذا كنت جاهلًا عندما يتعلق الأمر بقراءة التواصل غير اللفظي ، فقد حان الوقت الآن لتنشيطه. إن قلة التواصل البصري ، أو عدم الالتفاف عند بدء الحديث ، أو الحاجب المجعد والعبوس هي علامات واضحة على مقاطعتك. خذ التلميح وعد في وقت أفضل - فقط تأكد من أن تسأل متى يكون من الأفضل العودة.

7. لا تعرف متى تذهب بعيدا

الزملاء يتحدثون

حاول ألا تكون ثرثارًا عندما تعلم أن زملائك في العمل مشغولون | iStock.com

هناك شيء واحد سيء مثل المقاطعة المتكررة لزميل في العمل وهو عدم معرفة متى يغادر مكتبه (أو مكتبها). بعد أن تقول كل ما تريد قوله ، اخرج. لا تتسكع دون داع وابدأ في الحديث عن الطقس أو أحدث شائعات المكتب. ما يقرب من 45 ٪ من المشاركين في أ تصويت قال لي هيشت هاريسون ، إن زملاء العمل الثرثارين كانوا أكثر تشتيتًا للانتباه من البريد الوارد المليء بالبريد الإلكتروني. فقط لأنك منشغل بعملك لا يعني أن الآخرين كذلك. إذا كنت تشعر وكأنك فقط لديك للتحدث إلى شخص ما ، اتصل بوالدتك أو تحدث مع قطتك عندما تصل إلى المنزل.

8. سرقة الطعام من ثلاجة المكتب

طعام في الثلاجة

إذا لم يكن الطعام لك ، فلا تأكله | iStock.com

ما هي الكلية التي حضرها تشارلز باركلي

هل أنت سارق طعام؟ زملائك في العمل لا يقدرون ذلك. قال ما يقرب من 65٪ من موظفي المكاتب الأمريكية إن أكثر ما يزعجهم من الحيوانات الأليفة هو عندما يسرق زملاؤهم طعامًا ليس لهم ، وفقًا لـ مسح ينكدين . إذا كنت جائعًا ، اصنع شطيرة في المنزل وأحضرها معك.

9. الشكوى

زملاء العمل الغاضبين يتجادلون في المكتب

قد تكون شكواك المستمرة مزعجة حقًا لزملائك في العمل | iStock.com

لا أحد يحب العمل مع المشتكي. حتى لو كان ما تقوله صحيحًا ، فإنه يتقدم في العمر بسرعة. ينكدين استبيان وجد أيضًا أن الشكوى المستمرة تحتل مكانة عالية في قائمة المحظوظين في المكتب (كانت ثاني أكثر العادة مزعجة ، بعد سرقة الطعام من المكتب).

10. التقبيل

الموظف يقبل رئيسه

لا تزعج رئيسك وزملائك في العمل عن طريق التقبيل | iStock.com

عادة ما يكون هناك واحد أو اثنان من أصحاب الأنف البني في كل مكتب. إنه مجرد جزء من الحياة المكتبية عليك التعامل معه. أو ربما أنت الشخص الذي يقبل رئيسه. على الرغم من أنه من المفيد أن تكون لطيفًا مع مشرفك ، فلا تبالغ في ذلك. سوف تنفر نفسك من زملائك في العمل ، وإذا أدرك رئيسك في العمل ذلك ، فقد تبدأ في العثور على سلوكك مزعجًا.

اتبع Sheiresa على موقع التواصل الاجتماعي الفيسبوك وتويتر تضمين التغريدة

المزيد من ورقة الغش في المال والوظيفة:
  • نصائح وظيفية: 5 سمات شخصية يمكن أن تعزز حياتك المهنية
  • 4 أخطاء حمقاء يرتكبها الكثير من الناس عند البحث عن وظيفة
  • 10 أشياء يجب ألا تخبر بها صاحب العمل